Im letzten Jahr ist die Arbeitslosigkeit unter hochqualifizierten Beschäftigten erheblich angestiegen. Im Bankgewerbe, in der IT-Branche und bei Tageszeitungen und Werbeagenturen sind eine große Zahl von gut ausgebildeten und kompetenten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entlassen worden. Angesichts der schwierigen wirtschaftlichen Lage ist die Suche nach einem angemessenen neuen Job oft mühsam und enttäuschend. Für die Einzelnen stellt die Erfahrung der Arbeitslosigkeit einen sozialen und psychischen Einbruch dar. Die bisherigen Konzepte der Arbeitsvermittlung stehen dieser neuen Form der Arbeitslosigkeit meist ohnmächtig gegenüber. Aus dem Blick geraten allerdings auch allzu schnell die strukturellen und konjunkturellen Ursachen, die zum Abbau von Arbeitsplätzen geführt haben. Werden in bestimmten Bereichen die Grenzen der Erwerbsarbeit erkennbar? Wie können individuell und politisch Wege aus der Krise der Erwerbsarbeit gefunden werden? Welche Möglichkeiten bietet die Arbeitsverwaltung?Die Veranstaltung richtet sich an Fach- und Führungskräfte, die sich in Phasen der beruflichen Umorientierung befinden und sich mit diesen Fragen auseinandersetzen wollen. Die Veranstaltung wird gemeinsam mit dem Zentrum Gesellschaftliche Verantwortung der EKHN durchgeführt.

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